机构编制统计是机构编制管理的重要基础性工作。今年以来，福建省委编办聚焦主责主业，积极探索创新，结合“数智编办”平台建设，多措并举提升机构编制统计工作实效，为机构编制工作高质量发展提供有力支撑。

一、夯实数据基础，提供精准数据服务。以落实机构编制统计年报为抓手，汇编福建省行政机关和事业单位机构编制资料，为机构编制决策提供数据参考。细致梳理全省厅级单位领导职数、卫健系统机构编制情况及省级法人单位变动名录，为组织、卫健及统计等部门加强管理、深化改革等提供翔实数据支撑。全力做好机构编制业务数据服务，上半年共提供各类数据服务70余次。

二、加强协同联动，探索专项业务管理。强化业务处室之间的协作配合，起底全省超编超职数单位情况并分析主要原因，梳理归类形成行政机关和事业单位超编超职数具体类型。对接使用需求，优化机构编制管理信息系统功能，实现对全省超编超职数单位精细化管理，为加强机构编制监督检查、推动问题整改提供保障。

三、深化分析运用，高效保障项目建设。聚焦数字化运用，厘清系统数据逻辑和业务脉络，强化新版系统服务能力，推进机构编制管理核心功能升级优化。聚焦智能化运用，持续完善机构编制智能分析系统功能，提升系统预测预警、分析研判、监督管理功能的实用性和科学性，助推机构编制管理提质增效。

（省委编办电子政务中心供稿）