思明区委编办以“编制管理制度化、实名登记精准化、数据分析常态化”为抓手，进一步规范财政供养人员管理。一是规范办理，推动编制管理制度化。完善管理制度机制，制定下发《关于进一步加强和规范机构编制工作有关事项的通知》《关于严格控制聘用非在编人员的通知》等文件，简化设计四张审批表，规范办理机构编制事项，严控财政供养人员规模，降低行政成本。二是动态管理，推动实名登记精准化。结合全国第二次机构编制核查，推进实名制管理与机关事业单位人员管理、财政预决算管理、工资核定统发管理等信息共享；实行单位负责制，由专人负责系统维护，按时限办理实名制登记备案手续，动态管理机构编制事项和人员调整信息，确保精准精细。三是深度清理，推动人员摸底常态化。联合区委组织部，区财政局、人社局，按照薪酬“谁支付谁统计”原则，全面摸底全区财政供养人员，重点摸排清理不占编财政供养人员，及时处理发现问题，并将该项工作纳入常态化工作。

（思明区委编办供稿）